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樂收生意寶訊: 從“促銷”到“贏銷”,解碼促銷底層邏輯

來源:全球起重機械網(wǎng)??人氣:2784
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原標題:實戰(zhàn)干貨 | 從“促銷”到“贏銷”,解碼促銷底層邏輯

樂收生意寶訊:每年的7月,是一年之中飲品銷售最旺季,所有飲品廠家和經(jīng)銷商都會通過各種各樣的促銷手段進行廝殺,非常熱鬧。

近日我走訪市場發(fā)現(xiàn),即使是一線品牌的促銷活動也存在著很大問題,雖然促銷力度很大,方式花樣也多種多樣,但最大的問題是沒有產(chǎn)生共振,效果往往事倍功半。下文就個人經(jīng)驗和市場走訪心得做如下總結。

說一下促銷的目的和效果,這是一個常識,需要理解。

1. 縮短產(chǎn)品入市的進程。

使用促銷手段,旨在對消費者或經(jīng)銷商提供短程激勵。在一段時間內調動人們的購買熱情,培養(yǎng)顧客的興趣和使用愛好,使顧客盡快地了解產(chǎn)品。

2. 激勵消費者初次購買,達到使用目的。

消費者一般對新產(chǎn)品具有抗拒心理。由于使用新產(chǎn)品的初次消費成本是使用老產(chǎn)品的一倍。消費者對新產(chǎn)品一旦不滿意,還要花同樣的價錢去購買老產(chǎn)品,這等于花了兩份的價錢才得到了一個滿意的產(chǎn)品,所以許多消費者在心理上認為買新產(chǎn)品代價高。

消費者不愿冒風險對新產(chǎn)品進行嘗試,但是促銷可以讓消費者降低這種風險意識,降低初次消費成本,而去接受新產(chǎn)品。

3. 激勵使用者再次購買,建立消費習慣。

當消費者試用了產(chǎn)品以后,如果是基本滿意的,可能會產(chǎn)生重復使用的意愿。但這種消費意愿在初期一定是不強烈的,不可靠的。促銷卻可以幫助他實現(xiàn)這種意愿。如果有一個持續(xù)的促銷計劃,可以使消費群基本固定下來。

4. 提高銷售業(yè)績。

毫無疑問,促銷是一種競爭,它可以改變一些消費者的使用習慣及品牌忠誠。因受利益驅動,經(jīng)銷商和消費者都可能大量進貨與購買。因此,在促銷階段,常常會增加消費,提高銷售量。

5. 侵略與反侵略競爭,提高市場占有率。

無論是企業(yè)發(fā)動市場侵略,還是市場的先入者發(fā)動反侵略,促銷都是有效的應用手段。市場的侵略者可以運用促銷強化市場滲透,加速市場占有。市場的反侵略者也可以運用促銷針鋒相對,來達到阻擊競爭者的目的。

6. 帶動相關產(chǎn)品市場,促銷的第一目標是完成促銷之產(chǎn)品的銷售。

但是,在甲產(chǎn)品的促銷過程中,卻可以帶動相關的乙產(chǎn)品之銷售。比如,茶葉的促銷,可以推動茶具的銷售。當賣出更多的咖啡壺的時候,咖啡的銷售就會增加。

在20世紀30年代的上海,美國石油公司向消費者免費贈送煤油燈,結果其煤油的銷量大增。

7. 節(jié)慶酬謝。

促銷可以使產(chǎn)品在節(jié)慶期間或企業(yè)慶日期間錦上添花。每當例行節(jié)日到來,或是企業(yè)有重大喜慶,以及開業(yè)上市,開展促銷可以表達市場主體對廣大消費者的一種酬謝和聯(lián)慶。

了解了促銷的目的和效果后,接下來我們探討一下促銷成功的四個關鍵點:

產(chǎn)品流

常規(guī)的銷售可以簡單的定性為產(chǎn)品從生產(chǎn)企業(yè)—經(jīng)銷商—批發(fā)商—終端店—消費者,這是一個逆水行舟的過程,也可以理解為產(chǎn)品流是從低勢能流到高勢能的地方,沒有足夠的動能就會越流越慢,而促銷就相當于動能補充劑,加快產(chǎn)品流快速流通。

1. 生產(chǎn)企業(yè):

如何在產(chǎn)品流上用好這個動能補充劑呢?首先要了解生產(chǎn)企業(yè)的動機,生產(chǎn)企業(yè)促銷的目的無外乎這幾種:

1)主動或者被動的打擊競品 2)提高產(chǎn)品市占率 3) 增加銷量和利潤 4)調節(jié)產(chǎn)能緩解庫存5) 快速回籠資金等

那么生產(chǎn)企業(yè)是發(fā)動一場促銷活動最原始的力量,同時也是產(chǎn)品流勢能最低的地方,促銷力度越大,產(chǎn)品流的原始動能就越大,到達消費者就越迅速。

如果單一的認為生產(chǎn)企業(yè)的促銷活動就是產(chǎn)品折價或者銷售搭贈那就有些狹隘了,生產(chǎn)企業(yè)的促銷活動包括:

1)人員促銷:重點售點類似于KA渠道,加油站,景區(qū)等等投入促銷員進行產(chǎn)品差異化宣導 2) 廣告促銷:廣告作為一種傳遞信息的活動,它是企業(yè)在促銷中普遍重視且應用最為廣泛的促銷方法,相當于作戰(zhàn)部隊的空軍,可以迅速提高產(chǎn)品的美譽度 3)公共關系促銷:營造良好的企業(yè)形象,增加消費者的信任度 4) 銷售促銷:顧名思義就是產(chǎn)品折價或者銷售搭贈 5)經(jīng)銷商激勵促銷:規(guī)定下屬經(jīng)銷商在某個時間段將銷量或者市場占有率提高到某一數(shù)值給予的激勵

企業(yè)計劃進行一次促銷活動,就應該全力以赴在這五個方面。

2. 經(jīng)銷商:

目前中國的大部分經(jīng)銷商都是跟隨型的,既然如此,就扮演好自己的角色,經(jīng)銷商最好的跟隨就是提高自己的執(zhí)行力。

我曾經(jīng)見到一個經(jīng)銷商,生產(chǎn)企業(yè)的的五板斧都輪完了,自己的渠道鋪貨還不見動靜,最后只能事倍功半,不了了之,那么在促銷活動中經(jīng)銷商需要扮演好什么樣的角色呢?

1)配合生產(chǎn)企業(yè)的各種媒體促銷。2)利用生產(chǎn)企業(yè)的銷售促銷制定自己的渠道促銷政策,快速打通批發(fā)商和終端售點,使產(chǎn)品流快速運動。3)壓制競品,搶占批發(fā)和終端店的倉庫和資金。4)配合生產(chǎn)企業(yè)搞好重點售點消費者促銷,包括駐地促銷員促銷、產(chǎn)品搭贈、投入中獎等等。5)根據(jù)市場情況加碼促銷力度,有一部分經(jīng)銷商平日自己搞促銷活動,生產(chǎn)企業(yè)一旦開始搞促銷活動,自己的活動馬上停止,其實這是不科學的,在產(chǎn)品同質化的今天,銷售低格和產(chǎn)品讓利永不過時。

3.批發(fā)商:

批發(fā)商是一個 渠道補充,他的特點是產(chǎn)品品種齊全,服務半徑短配送及時,沒有約束機動靈活,服務的售點相對密集,深受產(chǎn)品需求量小、品種全的客戶的歡迎。

當然,由于生存關系,對產(chǎn)品的忠誠度比較低,在促銷活動的角色是經(jīng)銷商的二級資金源和倉庫。其決定性作用在于經(jīng)銷商的把控。

4.終端店:

終端店是消費者競爭的最終戰(zhàn)場,也是銷售的最后一站。怎么樣做好終端店,我之前的文章做過詳細的介紹,這里就不多敘述了。

值得強調的是,廠商促銷活動一定不要忽視終端的市場費用投入。拿飲料舉例,旺季終端需要投入冰柜陳列、割箱陳列、貨架陳列、端架陳列、堆箱陳列等等,很多企業(yè)都出同一個問題,常規(guī)銷售和促銷活動銷售對終端店的市場費用投入沒有變化,典型的虎頭蛇尾。

近些年一些企業(yè)類似于農(nóng)夫山泉的天降財神(冰柜里塞幾瓶就獎勵幾瓶,終端店顯眼位堆幾箱就獎勵幾箱等等)、百歲山(終端店門口堆一件獎勵現(xiàn)金10-20元)、怡寶(堆到店內將陳列費和搭贈捆綁執(zhí)行)將終端店促銷和終端店的陳列投入合二為一,起到了一加一大于二的目的。

5. 消費者:

消費者促銷是促銷活動的終點站,也是評分站。一個促銷活動是否合格,可以打幾分,完全取決于消費者。常見的消費者促銷有類似于買一送一的買贈活動,一物一碼的掃碼活動,再來一瓶的直接活動,促銷員介紹和免品活動等等。

值得提醒的是,當你產(chǎn)品的產(chǎn)品力不足時,消費者促銷活動必須落實執(zhí)行,沒有拉動就沒有動銷,前功盡棄是常見的事。

總結:以上介紹的是促銷活動的產(chǎn)品流,要成功搞好一次市場促銷活動從生產(chǎn)企業(yè)的起點到消費者的終點,必須路路暢通,哪里不通疏通哪里,一個環(huán)節(jié)出問題就會導致滿盤皆輸。當然考核操盤手的不僅僅是疏通能力,還包括各個環(huán)節(jié)的費用投入和費效管控能力。

考核鏈

產(chǎn)品流所說的是在促銷過程中產(chǎn)品的流向環(huán)節(jié),考核鏈所指是在各個促銷環(huán)節(jié)中的人員問題。

好的促銷方案需要人員來完成,同一套方案一支嗷嗷叫的戰(zhàn)狼團隊和一支咩咩叫的綿羊團隊產(chǎn)生的結果會有天壤之別,人性的本質是趨利避害,之前我就提出過,考核在哪里,人員的執(zhí)行力就在哪里;激勵在哪里,人員的動力就在哪里,盡量不做違背人性的事情。

人員的流向有哪些?生產(chǎn)企業(yè)車間團隊—生產(chǎn)企業(yè)物流部—生產(chǎn)企業(yè)銷售部門、市場部門、其他部門—經(jīng)銷商團隊—批發(fā)商團隊、終端店團隊—終端店駐地促銷員。上述單位均是平行單位,革命分工不同,考核激勵也不同。

1. 生產(chǎn)企業(yè)車間團隊:

一個常被考核激勵忽視的團隊。拿飲品企業(yè)試想一下,銷售旺季是6-8月,一年之中最熱的天氣,車間溫度高達35-40度,雖然目前高速機械化的生產(chǎn)線可以取代部分人工,但即使是少量的人員也應該被關懷。

一般企業(yè)生產(chǎn)團隊不會找儲備人員,工作強度增加,沒有人員激勵,人員就會失衡,就會產(chǎn)生問題,例如能效降低、設備損耗提高、殘損增加、產(chǎn)能不足、激發(fā)不出團隊發(fā)現(xiàn)問題的改進方案、稍有不適就請假休息等等,相當于在促銷源頭上埋下了一顆定時炸彈。所以車間團隊可以根據(jù)上述問題設置人員考核激勵。

2. 生產(chǎn)企業(yè)物流部:

目前國內生產(chǎn)企業(yè)很少有自己的物流系統(tǒng),物流部的工作職責就是對接物流公司找車發(fā)貨,一般情況下,這個部門只有在供不應求和月底業(yè)績沖刺的時候才被所有人員重視。促銷方案一旦形成,銷量必然會猛增。

此時,對待物流團隊發(fā)貨的實時性、準確性、后期和經(jīng)銷商對接的責任心、突發(fā)事件的處理等等就顯得尤為突出,市場如戰(zhàn)場,時效性很強,你的產(chǎn)品并非不可替代,貨遲到一兩天就有可能造成訂單的流失。所以考核激勵必須跟上。

3. 生產(chǎn)企業(yè)銷售部門、市場部門、其他部門:

這些部門是生產(chǎn)企業(yè)的重點考核激勵對象,我不做過多的闡述,但想強調一下所謂的其他部門,例如人事部、財務部等,前方打仗,就會有人員流失,就會有費用產(chǎn)生,如果下游團隊的將士不能及時補充、費用不能及時到位,效果也會打折扣的。

我親身經(jīng)歷一個經(jīng)銷商由于公司市場費用3個月沒有核銷到位、廠家對接人員空缺又長達2個月,結果這個市場幾年緩不過來,年銷量減少2000多萬。考核激勵也是制度允許的范圍內責任心高度聚焦的體現(xiàn)。

4. 經(jīng)銷商團隊:

這個團隊由老板和員工構成。想一個問題,威力巨大的促銷活動需要廠商合作,經(jīng)銷商也會讓利出去,讓利部分包括團隊的人員獎勵,市場渠道讓利等等,如果經(jīng)銷商的銷量翻了幾倍,但是利潤沒有增加,在做預算的時候心態(tài)就會發(fā)生變化。

建議給予經(jīng)銷商團隊考核激勵,例如市占率提高或者降低的考核、鋪貨售點增加或減少的考核、銷量增加或減少的考核、回款的考核等等。

5. 批發(fā)商和終端店團隊:

這個團隊嚴格意義上講,不應該叫考核,應該叫獎勵,通過調節(jié)渠道促銷價格激勵批發(fā)商和終端店接貨,搶占資金和庫存。針對批發(fā)商,可以由經(jīng)銷商出面給予新品導入獎勵和新開發(fā)售點獎勵,針對兩者可以以月和季度為單位設置間斷性累計銷售獎勵。

6. 終端店駐地促銷:

促銷員是市場一線的推廣人員,必須是培訓合格后上崗。促銷員主要問題是流動性強、責任心弱,積累促銷經(jīng)驗難度大。

如果在旺季促銷活動中促銷員更換頻繁,就無法積累解決各種各樣消費者提出疑問的經(jīng)驗,做不到無縫對接,其次沒有融入感,磨洋工的情況就會頻發(fā),最后將產(chǎn)品賣給消費者是對消費者最好的說服,所以考核需要解決的問題是:降低旺季促銷員的離職率,增加銷量獎勵。

總結:考核鏈是確保促銷活動至始而終的有力保障,通過有效的考核體系,約束所有參與促銷活動的人員,打造利益共同體方可事半功倍。

促銷活動的分類常識

促銷活動五花八門,這里就不一一介紹了,需要強調幾點:

1.從時間來看,促銷分為長促和短促,長促適用于常規(guī)促銷,不建議多變,要保持。短促適用于驚爆促銷,時間短,否則會犧牲利潤同時降低產(chǎn)品在消費者心中的價值。2. 渠道促銷形式上分為本品搭贈和實物促銷兩種,新品建議實物促銷,避免自降身價。3. 廣告促銷要優(yōu)先鋪貨團隊至少一個月,要在鋪貨團隊促銷活動結束后再結束,善始善終,降低鋪貨難度,增加動銷速度。

天時、地利、人和

天時:

運作全國市場的生產(chǎn)企業(yè)在發(fā)動促銷活動時,一定要考慮到天氣因素等客觀存在的情況。

我曾經(jīng)服務的一個水企在6月發(fā)起一次促銷活動,全國同時進行,活動時間12天,結果南方在這12天里天天暴雨,洪災嚴重,活動結束后發(fā)現(xiàn)還沒有平時銷量高,所以促銷活動統(tǒng)一制定,在一定的時間范圍內自主展開。

地利:

任何一支產(chǎn)品的市場區(qū)域均有強弱之分,促銷力度不可一刀切。在整體費用投入一定的情況下,強勢區(qū)域人員激勵投入大一些,弱勢區(qū)域渠道費用投入大一些。

人和:

上下一心,齊心協(xié)力,再創(chuàng)輝煌。

總的來說,在任何社會化大生產(chǎn)和商品經(jīng)濟條件下,一方面生產(chǎn)者不可能完全清楚誰需要什么商品,何地需要,何時需要,何價格消費者愿意并能夠接受等;

另一方面,廣大消費者也不可能完全清楚什么商品由誰供應,何地供應,何時供應,價格高低等等。

正因為客觀上存在著這種生產(chǎn)者與消費者間“信息分離”的“產(chǎn)”“銷”矛盾,企業(yè)必須通過溝通活動,利用廣告、宣傳報導、人員推銷等促銷手段,把生產(chǎn)、產(chǎn)品等信息傳遞給消費者和用戶,以增進其了解、信賴并購買本企業(yè)產(chǎn)品,達到擴大銷售的目的。

隨著企業(yè)競爭的加劇和產(chǎn)品的增多,消費者收入的增加和生活水平的提高,在買方市場上的廣大消費者對商品要求更高,挑選余地更大,因此企業(yè)與消費者之間的溝通更為重要,企業(yè)更需加強促銷,利用各種促銷方式使廣大消費者和用戶加深對其產(chǎn)品的認識,以使消費者愿多花錢來購買其產(chǎn)品。

促銷活動的作用在于對產(chǎn)品施加推力,使產(chǎn)品能夠更快地進入市場和擴大市場。我們看到,在市場上并非每一個公司都做廣告,但是每一個公司都無一例外地開展促銷,但是效果評估確不那么理想。

最后希望每一位促銷活動的審批者都能關心和了解產(chǎn)品流、考核鏈、評估促銷形式、把握天時地利人和,將事業(yè)帶上一個新的臺階!

 

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